3月7日上午，十堰市委常委、宣传部长吴世杰深入到十堰天顺公司考察企业精神文明建设和企业文化建设。市委宣传部副部长、市精神文明办主任林雪荣、张湾区委常委、宣传部长贺憬虎等领导陪同考察。十堰市天门商会会长、天顺公司董事长袁渊远向吴部长一行汇报了公司文明建设的做法和成果。
天顺公司自成立以来，就高度重视企业精神文明建设，把创建文明企业作为首要任务，始终用企业文化建设引领企业文明建设。一直来，天顺公司坚持以“建机制、搭平台、树典型、见实效”为着力点，结合企业发展实际，形成了学习文化、创新文化、服务文化、关爱文化等企业特色文化，以企业文化建设多种载体为平台，与精神文明建设融合，充分发挥了企业文化在经营管理中的作用。
为营造浓厚的企业文化氛围，天顺公司通过每月的学习教育培训、企业文化栏宣传、公司信息网站、典型案例学习等方式全面加强企业文化建设，企业的凝聚力和向心力明显增强。先后在企业内部开展了“服务文化示范点”“关爱文化示范点”“创新文化示范点”创建活动，把文明用语、中华民族的传统美德落实在营运中，使企业文化与经营管理同部署、同落实，达到了“以文化促发展、以文化促创建”的效果，2015年3月公司获全省“青年文明号”荣誉称号。
天顺公司一直以来把企业文化建设作为激发员工活力的源泉，营造文明企业氛围，经常组织开展形式多样的文体活动，进一步提升员工的整体素质和企业的凝聚力。先后组织员工开展篮球、乒乓球、羽毛球比赛，“三八妇女节趣味竞赛”、爬山、“冬季长跑比赛”等活动，并组队参加全省职工运动会，极大地丰富了员工的业余文化生活，提高了公司的凝聚力和向心力。
（十堰市天门商会 罗龙才）